股權激勵、員工持股計劃協議書

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1、**公司股權激勵/員工持股計劃協議書 股權轉讓方（以下簡稱甲方）： 身份證號： 地址： 股權受讓方（以下簡稱乙方）： 身份證號： 地址： 股權激勵方：** （以下簡稱“**公司”） 甲方為**公司股東，占有%股權。乙方為**公司高級管理人員，任職。為更好的激勵**公司高級管理人員勤勉盡責地為公司的長期發展服務，使其能夠以股東的身份參與企業決策﹑分享利潤﹑承擔風險，經**公司股東會決議，同意甲方以股權激勵形式與乙方簽訂股權激勵協議。 現甲乙雙方根據《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國證券法》的規定，經協商

2、一致，就股權激勵事宜，達成如下協議： 一、股權轉讓對價。 1.1 甲方將其持有的**公司%的股權轉讓給乙方，作為股權激勵。乙方無需支付任何價款。 1.2乙方擔任職務，全面負責**公司日常經營管理工作，且在協議生效后需持續在**公司工作5年，全力保證公司每年業務目標的實現，此作為接受股權激勵的條件。 二、甲方保證。 2.1甲方保證對其擬轉讓給乙方的股權擁有完全處分權，保證該股權沒有設定質押，保證股權未被查封，并免遭第三人追索，否則甲方應當承擔由此引起一切經濟和法律責任。 三、乙方股東權。 3.1 乙方有權查閱、復制公司章程、股東會會議記錄、董事會會議決議、監事會

3、會議決議和財務會計報告。乙方要求查閱公司會計賬簿的，應當向**公司提出書面請求，說明目的。 3.2乙方有權通過股東會參與**公司經營的重大決策，乙方有權參加**公司的股東會并就會議事項按其股權比例進行表決。 3.3 乙方有權按照股權比例分取紅利。 3.4自協議生效之日起，乙方在**公司持續工作滿5年后，方可自由處分已轉讓股權，處分股權包括股權轉讓、質押、以股權出資等。 四、股權變更登記。 4.1自本協議簽訂之日起30日，雙方應辦妥相關工商登記變更手續。 4.2因甲方原因未能辦妥相關工商登記變更手續的，不影響乙方股東權利的行使。 4.3在本次股權轉讓過程中發生的有

4、關費用（如公證、評估或審計、工商變更登記等費用），由甲方承擔。 五、乙方承諾。 5.1 做為股權轉讓的條件之一，協議簽訂后，乙方需要持續在**公司工作5年以上,不得自動離職。 5.2協議簽訂后5年內，乙方不得處分已轉讓的股權，處分股權包括股權轉讓、質押、以股權出資等。 5.3乙方應當與**公司簽訂并遵守《競業禁止協議》、《保密協議》，不得以任何不正當、不道德的行為損害**公司的利益。不正當、不道德的行為包括但不限于《競業禁止協議》、《保密協議》所規定的乙方應遵守的內容。 六、特別約定 6.1乙方違反上述第5.1條承諾時，甲方有權無償收回全部股權。 6.2乙方

5、違反上述第5.2、5.3條承諾時， **公司有權對乙方進行開除處理，同時甲方除有權無償收回全部股權外，還有權追回乙方從本協議生效之日起根據股權所收取的一切收益。造成甲方損失的，乙方賠償甲方的全部損失。 6.3按6.1、6.2，雙方應在乙方自動離職、被開除之日或乙方未遵守承諾起30日內辦妥相關的工商登記變更手續。未辦妥相關工商登記變更手續的，不影響甲方股東權利的行使。 6.4乙方未按本協議6.1、6.2、6.3條約定及時將上述股權轉讓給甲方，并辦理相關工商登記變更手續的，每延遲一日，乙方需支付甲方違約金人民幣500元。 七、爭議解決方式。 因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，甲乙雙方應友好協商解決，如協商不成，任一方均有權提交甲方所在地人民法院訴訟。 八、其他。 8.1 本協議書經甲乙雙方簽字并經公證處公證后生效。 8.2本協議書一式四份，甲乙雙方各執一份，公證處執一份，工商局備案登記一份。 8.3本協議簽訂后，自2014年1月1日起生效，上述條款中涉及的“5年”，其起始時間均為2014年1月1日。