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1、
勞務協議書、 勞務合同書
（本協議適用于退休、內退、下崗人員）
協議編號（ ）
甲方：某公司
住所：
郵編：
聯系電話：
乙方： 性別： 身份證號：
住址：
郵編：
聯系電話：
第一條、 協議期限
自_______年_____月_____日至______年______月_____日止，乙方試用期為______天。
第二條、 工作內容
乙方在協議期內由甲方派往___________________，工作崗位由所派往的單位負責安排與調整，乙方愿意服從。
第三條、 勞務報酬
乙方的勞務報酬
2、由所派往的單位根據乙方工作崗位確定具體標準，該標準不低于北京市最低工資，由所派往單位直接支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月6日支付乙方。
第四條、 甲方的責、權、利
1．負責要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔工作必需的工作條件；
2．要求乙方遵守國家法律法規和所派往單位的工作規定；
3．負責對乙方違反甲方和所派往單位工作規定的行為作出相應處理。
第五條、 乙方的責、權、利
1．遵守國家法律法規及甲方和所派往單位的各項工作規定；
2．維護甲方及所派往單位的聲譽及正當利益，如造成損害或經濟損失，乙方應承擔相應責任；
3．乙方患職業病或因工負傷
3、的工資及醫療待遇按國家和北京市有關規定由所派往的單位承擔；患病或非因工負傷的工資和醫療待遇由乙方商原企業承擔。
第六條、 協議的解除、終止與續延
1．試用期內甲、乙雙方均可隨時通知對方解除本協議；
2．協議期間，雙方均可解除本協議，但應提前7日通知對方。未提前通知的，每延遲一日，須向對方支付一日的違約金，標準為乙方的日工資；
3．協議期滿，雙方均可終止本協議；若均無提出異議，本協議自動逐月續延。
第七條、 協議的變更
1．協議有效期內，任何一方情況發生變化，需要變更協議時，應書面送達另一方，另一方應在15日內作出書面答復。
2．雙方協商一致，方可變更協議有關內容，變更后的協議或協議附件由雙方簽字有效。
3．雙方協商不一致，本協議即行解除。
第八條、 違約責任
1、甲方違反本勞務協議給乙方造成損失的，應按乙方受損情況賠償；
2、乙方在協議期內擅自離職的，應賠償甲方的經濟損失。
第九條、 其他
本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。
甲方（簽字或蓋章）： 乙方（簽字或蓋章）：
簽約日期：____年____月____日 簽約日期：____年____月____日
勞務協議
