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1、環境保護考核管理制度
1.目的
為了認真貫徹落實國家相關法律、法規要求，進一步加強公司的環境保護管理工作，規范環境保護工作秩序，加大污染物排放控制指標的考核力度，制定本制度。
2.適用范圍
本制度適用于本公司所屬車間、職能部門的所有人員。
3.相關文件及引用標準
《中華人民共和國環境保護法》
《生產安全事故報告和調查處理條例》
4.內容及相關要求
4.1重大事故處理
發生重大環境污染事故，根據事故調查組的調查結論，按事故責任的劃分，對事故有關責任單位、責任者進行處分。
4.1.1每發生一次重大環境污染事故，視污染程度，給予事故責任單位5000-10000元的經濟處罰。
2、
4.1.2對事故主要責任者給予解除合同留廠察看一年的處分，同時給予1000-2000元的經濟處罰。情節嚴重的，給予開除公司籍的處分。
4.1.3對事故次要責任者給予行政記過直至解除用工合同留廠察看一年的處分，對給予行政記過或行政記大過處分的，同時給予1000-1500元的經濟處罰。
4.1.4對事故責任車間領導給予行政警告直至記大過處分，情節嚴重者給予行政撤職處分，并給予500-1000元的經濟處罰。
4.1.5對事故責任單位的行政正職、有關分管副職給予行政警告直至記大過處分，情節嚴重者給予行政撤職處分，并給予500-1000元的經濟處罰。
4.1.6對事故責任單位技術負責人給予行
3、政警告直至記大過處分，并給予500-800元的經濟處罰。
4.1.7對事故責任單位的其他領導、職能科室領導、專業技術人員的處分，按事故責任的劃分參照上述規定執行。
4.1.8對直接從事安全生產管理的單位或職能部門有關領導給予行政警告或記過處分，并給予500-1000元的經濟處罰。
4.1.9對直接從事安全生產管理的單位或職能部門專業技術人員，按事故責任的劃分，給予行政處分和經濟處罰。
4.2 一般事故處理
發生一般環境污染事故（包括尾礦管破裂未造成污染的），根據事故調查組的調查結論，按事故責任的劃分，對有關責任單位、責任者進行處分。
4.2.1每發生一次一般環境污染事故，視污染程度
4、，給予事故責任單位2000-5000元的經濟處罰。
4.2.2對事故主要責任者給予行政警告或記過處分，同時給予800元的經濟處罰；對性質惡劣的誤操作事故主要責任者，給予行政記過直至開除公司籍留用察看一年處分，對給予行政記大過處分的，同時給予1000元的經濟處罰。
4.2.3對事故次要責任者給予通報批評或行政警告處分，同時給予300-600元的經濟處罰。
4.2.4對事故責任班組、車間的領導給予通報批評，并給予300-500元的經濟處罰。
4.2.5對事故責任單位的行政正職、有關分管副職給予通報批評或行政警告處分，并給予100-500元的經濟處罰。
4.2.6對直接從事安全生產管理的單
5、位或職能部門領導、專業技術人員給予通報批評，并給予100-500元的經濟處罰。
4.3 環境保護目標責任考核
為了切實完成公司年度環境保護目標，制定環境保護目標責任考核規定：
4.3.1責任目標考核為季度考核。
4.3.2責任目標考核與安全風險抵押金返還掛鉤，完成季度指標的單位、部室可按照相關標準獲得季度獎勵。
4.3.3基層單位季度發生1起以上（含1起）污染事故，否決所在單位的季度獎勵。
4.3.4公司發生重大環境污染事故，否決全體科級以上管理人員本季度獎勵。
4.4 本制度其它考核項目以月為考核單位，每月由HSE部負責編制、發布月度考核通報。
4.5 對發生污染事故隱
6、瞞不報的，處以有關單位1000元以下的考核。
4.6 拒報或謊報污染物處理設施運行情況的，對責任人每次處以200元以下的考核，情節嚴重的同時給予行政處分。
4.7 對拒絕進行污染源申報登記的單位，處以1000元以下的考核。
4.8 未經公司許可擅自對外進行污染事故賠（罰）款的，處以賠（罰）款2倍的考核，并追究責任人的行政責任。
4.9 擅自拆除或閑置污染防治設施而造成污染物外排的，每次處以責任單位3000元以下的考核，對主要責任人處以300元以下的考核；由此造成污染事故的，視污染危害程度對主要責任人給予行政處分直至追究刑事責任。
4.10 節約用水，杜絕長流水現象，每發現一次長流水
7、，處以責任單位100元的考核。
4.11 環境保護積極行為獎勵
4.11.1在環保工作執行過程中，對于下列情況之一者，進行環保工作表彰：
4.11.1.1在環境的管理、“三廢”的綜合利用、污染源治理、環境宣傳教育和環境技術等方面做出顯著成績者。
4.11.1.2對不符合有關規定，制造污染源、破壞環境的行為，個人敢于制止、檢舉、控告者。
4.11.1.3敢于同各種破壞環保設施設備的行為作斗爭者。
4.11.1.4在公司環境綠化、美化工作中做出突出貢獻的單位和個人。
4.11.1.5避免一次重大環境污染事故的有功人員給予500元獎勵，并給予通報表揚。
5本制度自頒發之日起執行，解釋權屬公司HSE部。
某公司環境保護考核管理制度
